- Sárospatak, Eötvös u. 11.
- +36 47 311 114
- epszer@epszer.hu
- KARRIER
Menü
Társaságunk jogelődjét 1951-ben alapította 11 helyi kisiparos ipari szövetkezetként, majd 2000-ben alakultunk át részvénytársasággá.
Fő tevékenységi körünk a magasépítési generál kivitelezés, valamint asztalos- és lakatosipari termékgyártás.
Cégünk a térség – Zemplén, Abaúj – meghatározó építőipari vállalkozása, 70 év tapasztalattal, jól felkészült vezetői és szakmunkás gárdával, megfelelő színvonalú technikai háttérrel, valamint Integrált Irányítási Rendszerrel – (MIR/KIR)
Tevékenységünk fontos része a különleges szakmai igényt támasztó műemlék épületek rekonstrukciója, vállaljuk továbbá meglévő épületek felújítását, újak építését.
Üzletpolitikánk kiemelkedő elemei közé tartozik a megrendelőink igényeinek magas színvonalú, korrekt kiszolgálása, dolgozóink megbecsülése.
Társaságunk az alapítás évétől elkötelezett a szakember utánpótlás nevelésben. Hét építő szak-szerelőipari szakmában biztosítunk gyakorlati képzést a térség fiataljai részére.
Büszkék vagyunk elért eredményeinkre, az általunk kivitelezett II. Rákóczi Ferenc szülőházának Borsi kastély teljes körű felújítása, Mádi Zsinagóga épülete Európa Nostra díjat, Magyar Nemzeti Múzeum Rákóczi Múzeuma Sárospatak Palotaszárny Építőipari Nívódíjat és az Ágyuöntő Műhely Ikomosz díjat kapott. Az ÉPSZER Zrt. megkapta a BOKIK Vállalkozói Díját.
Állunk rendelkezésére minden kedves érdeklődőnek, legyen szó szaktanácsadásról, munkaelőkészítésről vagy kivitelezésről.
Részvénytársaságunk több évtizedes munkatapasztalatára építve továbbra is meghatározó szereplője kíván maradni a térség építő – szerelőipari és képzési vállalkozásainak.
Társaságunk törekszik a megrendelőink igényeinek magas színvonalú kiszolgálására, vevőkapcsolataink állandó bővítésére és beszállítóink/partnereink tartós bizalmának elnyerésére, illetve a korszerű minőség és munkakultúra megteremtésére. Feladataink magas színvonalú ellátásának elengedhetetlen feltétele a jól képzett vezetői, dolgozói és tanulói állomány magas szintű képzése. Helyt adunk szakiskolai tanulók elméleti és gyakorlati képzésének, dolgozóinkat ösztönözzük és támogatjuk a továbbtanulásban. Rendszeres oktatással igyekszünk célkitűzéseinket megvalósítani, felkészíteni a kollektíva minden tagját feladata ellátására.
Fejlesztéseinket tervszerűen és céltudatosan a biztonságos munkavégzés, a nehéz fizikai munka kiváltása, valamint az új technológiák bevezetése érdekében hajtjuk végre. Fontos feladat a dolgozók szociális és munkakörülményeinek javítása, olyan feltételek biztosítása, amely a munkabéren túl is vonzóvá teszi társaságunkat.
Jövőnk eredményességének záloga munkánk hatékonyságának fejlesztése, a minőségirányítási rendszer következetes alkalmazása, a takarékos és eredményes gazdálkodás elérése.
